Category: Cebape

Como as iniciativas de múltiplas partes interessadas demoram a remediação e justiça para as vítimas da irresponsabilidade corporativa

Investigamos as dinâmicas e as estratégias interacionais mais sutis de poder, resistência e justificativa que se manifestam entre a Fundação Renova e as vítimas do colapso da barragem de Fundão, em 2015, da mineradora Samarco, em Minas Gerais. Identificamos que o tempo é usado como estratégia de protelação, visando exaurir as vítimas. Não basta um lugar à mesa para obter justiça e remediação para as vítimas. Read More →

Liderança para além da relação líderes e seguidores: rompendo com a concepção heroica, masculina e individual de liderança

Liderança é considerada um tema relevante nas organizações e sociedades contemporâneas. Contudo, a concepção masculina e heroica de liderança fundamentada em uma relação entre líderes e seguidores não tem se mostrado adequada e efetiva para responder os novos desafios sociais organizacionais e sociais em sociedades complexas com suas demandas identitárias. Read More →

Perspectivas de carreira de jovens do ensino médio de escolas públicas

Pesquisa busca compreender as perspectivas de carreiras de jovens do ensino médio de escolas públicas num município no interior de São Paulo. A intenção maior era verificar se esses jovens possuíam ou não perspectivas de crescimento profissional a partir da continuidade dos estudos. Read More →

Valores de consumo, identidades e aspectos espaciais na Feira de São Cristóvão

Baseando-se na teoria do Extended Self e Place Attachment, investigou-se a conexão simbólica entre a identidade dos consumidores e estabelecimentos comerciais. Os achados sugerem que essas conexões ocorrem de diferentes formas, com base não apenas em suas narrativas pessoais, mas também pela espacialidade física do local. Read More →

Agência comportamental: o que já sabemos e para onde vamos?

Estudo destaca a importância da teoria da agência comportamental para empresas que confiam em seu processo de tomada de decisão a um agente e para o comportamento deste. A compreensão do comportamento do agente é estratégica para que as empresas o ajudem a atuar em benefício dela enquanto reduzem as possibilidades de comportamentos inadequados e prejudiciais. Read More →

Decidi mudar minha carreira e ser professor universitário, e agora?

A carreira de professor universitário faz parte dos planos de futuro de diversas pessoas. Carregada de ilusão quanto à carga de trabalho e ao status social, essa profissão costuma ser atrativa para quem quer mudar de profissão. Porém, as decisões dessa transição nem sempre são completamente racionais. Read More →

Lar doce lar? O axioma morar-trabalhar e o espaço doméstico contemporâneo

Estudo mostra como a axiomatização capitalista interfere no lar, espaço por excelência da privacidade e da intimidade. Os eixos de análise permitiram identificar o “morar-trabalhar” como um axioma da axiomatização capitalista, que se estende aos menores e mais inusitados espaços da vida íntima. Read More →

Como se aprende em redes de micro e pequenas empresas? O que a literatura nos diz?

Micro e pequenas empresas são organizações limitadas em recursos, por essa razão procuram sanar limitações usando mecanismos como as redes, ambientes onde aprendem, compartilham conhecimentos e recursos entre seus membros. Estudo sistematiza o conhecimento produzido sobre o que a literatura nos diz quando se aprende em ambientes de redes. Read More →

“Viver é melhor que sonhar”: empoderamento pela educação

Estudo apresenta uma organização da sociedade civil que há 34 anos tem impactado as vidas de mais de dez mil crianças, adolescentes e famílias nordestinas. Onde antes dominavam gangues, tráfico, fome, morte e violência, nascem novas oportunidades e poderes ora desconhecidos. A desesperança e o medo dão lugar à autonomia e aos sonhos – agora não tão distantes. Read More →

A atualidade do pensamento crítico de Guerreiro Ramos

Guerreiro Ramos teve o mérito de fundar no Brasil uma sociologia organizacional, enfatizando a necessidade de se refundar a Administração sobre novas bases epistemológicas. Estudo apresentada as lacunas das teorias organizacionais e o que precisa ser feito para superar seu paroquialismo teórico, mostrando a atualidade do pensamento deste autor. Read More →